Ekspert ds. Rozliczania Wynagrodzeń i Benefitów – III Edycja

O KURSIE:

Ekspert ds. Rozliczania Wynagrodzeń i Benefitów to praktyczny kurs dla osób zajmujących się kalkulacją wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych na poziomie średnio i zaawansowanym. Na kursie poruszane są kwestie sporne i wątpliwe w rozliczaniu wynagrodzeń, poparte praktycznymi przykładami (case study) w odniesieniu do aktualnych stanowisk, interpretacji, wyroków sądów. Kurs prowadzony jest przez Trenera z ponad 20 letnim doświadczeniem w rozliczaniu wynagrodzeń i zasiłków. Kurs ma formę warsztatową i koncentruje się na wyjaśnianiu kwestii spornych i wątpliwych. Każdy omawiany przypadek poparty jest praktycznymi przykładami. Kurs oferuje kompleksowe podejście do tematu rozliczania wynagrodzeń w kontekście zmieniającego się prawa i przepisów podatkowych. Po zakończeniu kursu każdy z uczestników otrzyma certyfikat potwierdzający zdobyte umiejętności.

W ramach kursu otrzymujesz:

• Dostęp do nagrania 12 miesięcy
• Autorskie materiały szkoleniowe
• Certyfikat
• Sesja Q&A

Korzyści:

• Szczegółowe zrozumienie i biegłość w zaawansowanych kalkulacjach wynagrodzeń
• Aktualizacje dotyczące zmian legislacyjnych wpływających na rozliczanie wynagrodzeń
• Umiejętność stosowania najlepszych praktyk w obliczaniu wynagrodzeń

Dla kogo jest ten kurs?

Dla Specjalistów ds. kadr i płac, którzy chcą poszerzyć wiedzę w zakresie zaawansowanych rozliczeń wynagrodzeń.

---

Program szkolenia:

Najważniejsze zagadnienia kursu „Ekspert ds. rozliczania Wynagrodzeń i Benefitów”

1. oświadczenia i wnioski mające wpływ na rozliczanie podatku dochodowego
2. wynagrodzenie za przepracowaną część miesiąca
3. wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych
4. wynagrodzenie za czas urlopu wypoczynkowego
5. wynagrodzenie – ekwiwalent za niewykorzystany urlop
6. wynagrodzenie za pracę za okres płatnych zwolnień od pracy
7. rozliczenie świadczeń finansowanych z Zakładowego Fundusz Świadczeń Socjalnych
   w tym świadczenia urlopowe
8. rozliczanie świadczeń niepieniężnych i benefitów prezenty, upominki, jubileusz firmy
9. rozliczanie wynagrodzeń w sytuacjach wątpliwych
10. zasady dokonywania potrąceń z wynagrodzeń i zasiłków
11. korygowanie błędnie rozliczonych wynagrodzeń i zasiłków
12. umowa zlecenia – rozliczenia podatkowo składkowe.

Forma nauczania:

Kurs online na żywo z interaktywnymi ćwiczeniami zapewnia możliwość bieżącej współpracy z prowadzącym i innymi uczestnikami. Każde spotkanie online zakończone jest zadaniami utrwalającymi zdobytą wiedzę, które uczestnik otrzymuje na każdy dzień tygodnia. Na specjalnej platformie internetowej uczestnicy mogą w trakcie kursu zadawać pytania.

Metoda nauczania uwzględnia również formułę „case study”, umożliwiającą analizę rzeczywistych sytuacji i rozwiązywanie problemów praktycznych.

---

Wykładowca i autor kursu:

Przemysław Jeżek