Szkolenia

Szkolenia
wewnętrzne

Szkolenia kadrowe wewnętrzne – stacjonarne i online

Tematyka szkoleń może być również organizowana w formie szkoleń wewnętrznych. Są one realizowane w formie stacjonarnej bądź w formule online. Do ich przeprowadzenia wykorzystujemy odpowiednie narzędzia – wśród nich znajdują się – Skype, GetResponse, Clickmeeting, Ms Teams. Zaletą szkoleń wewnętrznych jest możliwość dostosowania tematyki, zakresu, terminu realizacji oraz formy do indywidualnych potrzeb i oczekiwań uczestników.

Szkolenia “in company” to doskonała alternatywa w stosunku do szkoleń organizowanych w formule otwartej, nie tylko ze względu na indywidualny charakter, ale również aspekty finansowe. Dodatkowym atutem jest możliwość skorzystania z indywidualnego doradztwa i konsultacji. W trakcie spotkania mogą one jedynie dotyczyć merytorycznych aspektów organizowanego szkolenia. W ramach kursów otrzymują Państwo bogate materiały szkoleniowe, z wieloma praktycznymi przykładami oraz aktualnymi stanowiskami.

Tematyka szkoleń obejmuje:

rozliczanie wynagrodzeń w 2022 r. dla Pracowników i Zleceniobiorców – przewidziane w „Polskim Ładzie”

rozliczenia podatkowo – składkowe benefitów pracowniczych,
rozliczenia umów prawa cywilnego w tym cudzoziemców,
rozliczenia wynagrodzeń i świadczeń – pracowników oddelegowanych do pracy poza granicami kraju,
rozliczania wynagrodzeń – prawidłowe ustalanie podstaw do wypłaty wynagrodzenia za urlop, ekwiwalent, odpraw,
świadczenia chorobowe – podstawa wymiaru świadczeń chorobowych,
prawo pracy – aktualizacja przepisów,
rozliczanie czasu pracy – planowanie,
dokumentację pracowniczą – akta osobowe, ZFŚS,
Pracownicze Plany Kapitałowe PPK,
podatek dochodowy od osób fizycznych – PIT,
zajęcia i potrącenia komornicze,
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych – tworzenie, rozliczanie wydatków.

Dlaczego warto korzystać ze szkoleń zamkniętych?

Wśród najważniejszych zalet szkoleń zamkniętych znajdują się:

program i tematyka szkolenia są ściśle dopasowane do specyfiki firmy i branży,
uczestnicy mają możliwość wzięcia udziału w analizie wybranych, rzeczywistych przypadków,
oszczędność czasu – kursy są organizowane w siedzibie Klienta lub we wskazanym przez niego miejscu,
techniki i metody szkoleniowe oraz poziom merytoryczny zajęć są dostosowane do grupy uczestników,
podczas kursów uczestnicy mogą zadawać pytania uwzględniające specyfikę firmy.

Szkolenia Kadry i Płace, choć działa na rynku od niedawna, korzysta z wieloletniego doświadczenia HR Kadry i Płace, który od ponad 16 lat szkoli specjalistów kadrowo-płacowych. Dzięki tej współpracy oferujemy wysokiej jakości kursy dostosowane do aktualnych przepisów i potrzeb rynku. Współpracujemy z przedsiębiorstwami, instytucjami sektora budżetowego oraz kluczowymi firmami w Polsce, zapewniając rzetelną wiedzę i praktyczne umiejętności.

Zapraszamy.